7 Aprendizajes del EuVsVirus Hackathon

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7 aprendizajes del Eu vs Virus hackathon

Como humanidad vivimos un reto a escala global que ha puesto a un tercio de la población mundial en confinamiento, lo que ha implicado un reajuste en nuestras dinámicas cotidianas, creando nuevas necesidades entorno al trabajo y educación remota, a la demanda de recursos sanitarios, a la gestión de falsas noticias, a garantizar la sostenibilidad de comercios y pymes, por nombrar algunas.  Cierto que es que de los retos surgen grandes oportunidades y también se agudiza la sensibilidad colaborativa, hemos visto como la sociedad civil, empresarial, científica, entre otros, han dispuesto sus recursos y habilidades para aportar soluciones paliativas sobre la marcha, sin embargo, las mismas, sobre todo las más eficaces, sólo han tenido un alcance local. 

Poder conectar con estas iniciativas y lograr que tengan mayor alcance, contribuye a dar mejores respuestas a este reto, por lo que sería interesante reunir en un solo espacio este conjunto de iniciativas y proveerles de todo lo necesario para materializar estas soluciones y darles alcance global.  Básicamente, esta ha sido la iniciativa de la Comisión Europea al organizar el PAN-European Hackathon EuvsVirus, del 24 al 27 de abril, donde más de 21.000 personas de Europa y el mundo, coincidimos para dar respuesta a 37 retos en las áreas de salud y vida, continuidad de negocios, trabajo y educación remota, cohesión política y social, finanzas digitales y otros, generados durante y post Covid-19.

Para mí este hackathon –un maratón de hackers- ha sido la reunión de mentes ingeniosas que ponen sobre la mesa sus destrezas y habilidades para solucionar un reto en común.  Una experiencia sumamente enriquecedora al intercambiar con tanta diversidad cultural, de lenguaje, de disciplinas, de maneras de pensar, ayuda a pensar fuera de la caja y apertura la mente a nuevas posibilidades.  Ciertamente numerosos aprendizajes surgen de esta experiencia, aprovecho de compartirles 7 aprendizajes que como mentor me quedaron en este Hackathon

  1. La naturaleza humana es esencialmente colaborativa

Hace unos días oí que la solidaridad es la que nos ayudaría a sobrellevar esta situación y hemos sido testigo de cómo esta situación han aflorado sentimientos de humanidad y solidaridad, y este hackathon no fue la excepción, empezando por la respuesta masiva a la convocatoria, un total de  20.900  participantes, 380 voluntarios y 2.554 Mentores de 141 nacionalidades ubicados en 50 países europeos, comprometidos a dar lo mejor de sí, colocando  su experiencia y recursos al servicio para generar mayor bienestar y aportar soluciones en esta realidad COVID-19, todo esto en un ambiente lleno de entusiasmo y cooperación .  https://euvsvirus.org/statistics

Para mí estas cifras son un éxito y muestra que la verdadera esencia de la naturaleza humana es colaborativa, en este espacio pude evidenciar la co-creación de una comunidad de innovación y conocimiento movilizada por la solidaridad, ganas de contribuir a generar bienestar y mejorar las inquietudes de los afectados. 

  1. El futuro es ahora

En esta experiencia me impresionó ver de primera mano de lo que es capaz de crear la genialidad humana puesta al servicio del bien común, muchas de las iniciativas y prototipos presentadas aquí eran como sacadas de películas futuristas, y cuando eso que creía solo del terreno de la ciencia ficción, lo ves creado y funcionando ahora, me doy cuenta de que ese futuro no es tan lejano, el futuro es ahora.

Por fortuna contamos con estos avances tecnológicos como la inteligencia artificial, robótica, machine and deep learning y diversos lenguajes de programación, y junto con ellos, estos genios creativos, fueron capaces de crear, en sólo 72 horas, 2.159 soluciones en forma de prototipos, aplicaciones y herramientas sostenibles, innovadoras y escalables, que dan respuestas a inquietudes de ¿cómo garantizar el distanciamiento social en comercios?, ¿cómo hacer test masivos sin contagios?, ¿cómo activar las pymes a distancia?, ¿cómo hacer la depuración de falsas noticias?, ¿cómo mejorar la educación a distancia?, por destacar algunos.    Y aunque sólo 117 iniciativas fueron premiadas, merece la pena revisar lo creado pues hemos generando un repositorio tecnológico importante que nos permitirá actuar de manera más efectiva en situaciones futuras.

  1. Lugar de Inspiración

Tener la oportunidad de coincidir con tantas mentes creativa y escuchar sus iniciativas innovadoras es un verdadero privilegio.  Como mentor las iniciativas que tuve la oportunidad de orientar en el área de trabajo y educación remota, fueron:

  • Remote trust: una herramientas para mantener la conexión y sentido de pertenencia a la empresa durante el trabajo remoto.
  • Noiseblock: (seleccionada como finalista en esta categoría) una aplicación que nos ayuda a suprimir el sonido de fondo de las reuniones virtuales  para tener conversaciones nítidas y claras, se acabaron los ruidos en las videoconferencias.
  • Remote geniue: un genio virtual que te apoya con el día a día de los nuevos tele trabajadores.
  • Power4edu: una aplicación para mejorar las interacción con el material didáctico entre el alumno profesor en educación remota retroalimentándose de cada experiencia.
  • Digital-smart-city: Plataforma ciudades digitales para que las personas puedan recorrer sus ciudades e interactuar con sus negocios favoritos  virtualmente.

Este espacio es una oportunidad para mantenerte actualizado  e inspirarte con iniciativas innovadoras de diversos sectores.  Para mí lo generado en este Euvsvirus Hackathon es una verdadera fuente de conocimiento y tendencias innovadoras puesta al servicio.

  1. Recursos a la orden del día:

Algo a destacar fue la capacidad de organizar y gestionar a más de 20.000 personas en un mismo espacio virtual, intercambiando datos e información en tiempo real durante casi 72 horas seguidas, aquí es donde jugaron un papel importante los organizadores y coordinadores del evento, que nos mantenían actualizados en tiempo real de cada suceso, gestionando solicitudes y requerimientos diligentemente.  Ayudó muchísimo la contribución de los 800 partners del evento que garantizaban el acceso sin restricciones sus últimas herramientas tecnológicas para ayudarnos en nuestro viaje durante el hackathon, desde Adobe, AWS, EY, Google, Huawei, IBM, HPMG, Samsung, Siemens, Slack, Typeform, Devpost, Vodafone y muchos otros.  Como pueden ver  un hackathon de este calibre es una oportunidad de conocer y experimentar de primera mano herramientas tecnológicas más punteras para el desarrollo de tu iniciativa.

Adicionalmente al estar sumergidos en este ambiente de networking permanente, siempre surgen iniciativas colaborativas para enriquecer la experiencia, aquí les comparto un de las que surgió que es una lista de softwares de código abierto creados por los participantes del hackathon una lista de open source health software, software colaborativo, y open source paquetes software

Si tienes algo de valor que aportar, Bienvenido!!

Para generar estas 2.160 soluciones innovadoras, adicional a las mentes ingeniosas y  herramientas tecnológica top, también se requiere mentoring para que les eche una mano con temas menos tecnológicos, como diseño gráfico, documentación, corrección de textos, en la parte legal, de marketing, finanzas, de estrategia de negocio, habilidades de venta, modelos de negocio, video, storytelling, pitching, entre otros, en definitiva, de lo que se trata es de aportar lo que sabes hacer, aprender a trabajar de manera colaborativa y compartir tu conocimiento.  Trabajar aquí es como ver funcionando a una sinfónica, donde cada participante toca magistralmente su instrumento para dar resultado en conjunto a una armoniosa melodía, ya lo dice la teoría de los sistemas “el todo el más que la suma de las partes”.

Para ser mentor o voluntario no se necesita tener un conocimiento específico en programación, robótica o el tema que sea de dominio de tu equipo, muchas veces necesitan apoyo en lo mejor que tú puedes aportarles, claridad, enfoque, recursos y como tener los entregables a tiempo.

  1. Agilidad el nuevo orden

Recuerdo la primera vez que participe en un concurso de emprendimiento hace unos once años, estuvimos 6 meses con unos mentores extraordinarios ayudándonos a construir un plan de negocio que nos permitiera iniciar la búsqueda de financiación para comenzar a dar los primeros pasos como emprendedores, muchas veces distinto al plan inicial.

Como imaginar que una década después, gracias a todas las herramientas y metodologías de agilidad, hemos evolucionado a tal punto que un evento de esta magnitud fue organizado por una decena de personas y puesta en operación en sólo 3 semanas, logrando colocar a 20.000 personas trabajando al unísono para generar, en 48 horas, 2.160 prototipos innovadores, validados y escalables para ser puestos al servicio en sólo 2 semanas.  Para mí esto es impresionante y uno de los mayores logros.

  1. El mundo ha cambiado ya!

En mi cabeza tenía esta idea que para mejorar el mundo y aportar valor se requería mucho tiempo, una infraestructura compleja y muchos protocolos para lograrlo, nada más alejado de la realidad, en este caso un grupo de más de 20.000 personas trabajando desde sus casas en “pijamas”, con muchas tazas de café, con risas compartidas, con diferencias de lenguaje y acentos, coincidiendo diversas generacionales, en una estructura horizontal, sin pretensiones, ni cargos, cada quien aportaba lo que mejor sabía para desempeñar su rol, a pesar del cansancio y trasnocho, las ganas por aportar materializar la iniciativa eran mayores pues teníamos claros que esto ayudaría muy pronto a muchos. 

Esta experiencia me mostró que para mejorar el mundo sólo hace falta voluntad y compromiso, poner a tu disposición tus recursos y conocimiento y asociarte con otros con un fin común.  Adicionalmente  fuimos capaces de aprender, interactuar y comunicarnos, generando un calor humano virtual y crear tan extraordinario me indico que el mundo y la forma de hacer las cosas han cambiado ya.

Con este artículo quería destacar la labor realizada por estos colaboradores silenciosos, que han dejado su aporte de forma desinteresada, con la intensión de sumar y mejorar la situación de muchos.  Me despido  con estas felicitaciones que nos deja el ROBOT NAO a todos los participantes del EuvsVirus 2020

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